改制不改国企本色党建给力中心工作
因为路途较远,,,,,,,每个职工每月允许一次合理迟到;;;;;为确保职工通行顺畅安全,,,,,,,上下班时间前后15分钟内,,,,,,,厂区主干道禁止机动车行驶……这一连串的好事儿并非天方夜谭,,,,,,,在DUOBAO多宝,,,,,,,这条“温馨链”还在不断延长。。。。。。
DUOBAO多宝的前身是老国有企业郑州锅炉厂。。。。。。2003年,,,,,,,DUOBAO多宝完成了新厂搬迁和企业改制。。。。。。但改制不改国企本色,,,,,,,党建给力中心工作,,,,,,,开出了经济快速增长和“温馨链”不断拉长的“并蒂莲”。。。。。。 改制不丢“阵地”,,,,,,,“阵地”更加牢固。。。。。。改制后的DUOBAO多宝,,,,,,,主要领导实行党内职务、行政职务交叉任职,,,,,,,既有分工侧重又有协作共事。。。。。。同时保留了专职纪委书记、工会主席以及党建工作为主的13名专兼职党支部书记,,,,,,,并建立了党群工作部。。。。。。
劳模和能手,,,,,,,个个是党员。。。。。。在DUOBAO多宝,,,,,,,党组织和广大党员的战斗力就是生产力,,,,,,,公司荣誉长廊彩色照片,,,,,,,科技带头人是党员,,,,,,,销售状元是党员,,,,,,,生产一线的劳动模范和技术骨干大多数也是党员。。。。。。 改制不改优良传统,,,,,,,党建建在职工心坎上。。。。。。一组数据是最好的诠释:2006年以来,,,,,,,DUOBAO多宝销售收入一直保持年均增长25%以上,,,,,,,职工平均工资已增长了68%。。。。。。免费工作餐、免费体检、生日祝福、大病救助等更是最好的见证。。。。。。尤其是利用企业和主要领导按比例上缴的各种奖金,,,,,,,设立教育基金,,,,,,,对子女考上大学的职工予以奖励,,,,,,,截至目前已为45名职工发放奖金10万元。。。。。。今年年初,,,,,,,公司每月还为食堂追加补贴两万元,,,,,,,确保职工工作餐的饭菜质量。。。。。。
“产品就是人品,,,,,,,顾客满意是企业的责任。。。。。。”这是DUOBAO多宝为职工定制的手机彩铃。。。。。。公司党委书记、董事长李源说,,,,,,,他们将把这句外宣词顺延到企业内部,,,,,,,把“领导就是服务,,,,,,,职工满意是领导的责任”写进企业“十二五”发展纲要。。。。。。他还透露,,,,,,,决定用5年时间让职工工资实现翻番。。。。。。






